晋中市首润建筑工程有限责任公司招聘公告
时间：2023-03-06来源：晋中市人力资源 点击： 次
一般经营项目：机械设备租赁；园林绿化工程施工；人工造林；土石方工程施工；有色金属压延加工；金属切削加工服务；金属制品销售；承接总公司工程建设业务；污水处理及其再生利用；建筑材料销售；轻质建筑材料销售；建筑防水卷材产品销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
根据公司工作实际及业务发展需要，晋中新达人力资源有限公司受晋中市首润建筑工程有限责任公司委托，现面向社会公开招聘工作人员。有关事宜公告如下：
一、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵纪守法，品行端正，具备良好的政治素质;
3、具有岗位所需的专业知识和技能条件;
4、具有适应岗位要求的身体条件;
5、作风正派，工作认真细致，有责任心，执行力强；
6、年龄在35周岁以下（1988年3月1日以后出生）；
7、具有以下情形之一者不得应聘：
(1)受过刑事处罚、行政处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；
(2)接受强制戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的；
(3)有较为严重的个人不良信用记录的；
(4)曾因违法违纪被国家机关、行政机关、企事业或其他单位开除公职、辞退或解除聘用关系的；
(5)家庭成员、直系亲属因故意犯罪被判处刑罚的；
(6)本人或家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动的；
(7)其它不宜从事本工作情形的。
二、招聘名额及岗位要求
此次共招聘4名工作人员。其中，党务工作1名、战略综合岗2名、工程技术岗1名。具体招聘条件如下：
（一）党务工作者（1名）
岗位简介
负责日常党建、组织建设、工会、群团工作；做好党组织理论宣传、学习工作；起草党务各类文件材料；做好党务会议、党建文化、党内民主、党内监督相关工作及其他辅助服务工作。
岗位要求
（1）大学本科及以上学历；
（2）党务类、行政类、中文类、管理类相关专业；
（3）熟悉党务工作流程；具有一定的政策理论水平；工作认真细致、稳重踏实、责任心强，积极肯干，执行力强；有较强的沟通协调能力及团队合作精神；
（4）具有1年以上党务工作经验。
（二）战略综合岗（2名）
岗位简介
负责战略规划、品牌宣传、企业文化宣传、培训与开发，做好各部门之间事务等协调工作，落实公司规章制度的监督与执行。
岗位要求
（1）大学本科及以上学历；
（2）传媒类、新闻类、行政类、中文类、管理类、设计学类相关专业；
（3）有一定的设计、绘画能力；熟练使用日常办公软件使用；有亲和力，待人热情，应变能力强，善于沟通；工作细致认真，责任心强，积极肯干，执行力强，有较强的沟通协调能力及团队合作精神；
（4）具有相关工作者优先。
（三）工程技术岗（1名）
岗位简介
负责公司工程项目的技术工作；参与项目的监督、施工、竣工、验收等；熟悉施工图纸，掌握施工规范、标准、图纸中的基本内容；处理施工中一般性的技术问题，对施工图纸及技术问题进行审核、处理。
岗位要求
（1）大学本科及以上学历；
（2）土木工程、建筑工程、市政工程、电力电气工程、城市规划、工程监理、园林设计等工程类相关专业；
（3）具有较强的沟通、协调和推进能力，较强的人际交往能力，善于与各类性格的人合作共事；极强的敬业精神、责任心和目标意识，能接受高强度的工作，有良好的抗压能力，能接受驻外和出差；
（4）具有国家一、二级建造师职业资格证书或工程专业技术职称；
（5）可接受到一线工作；
（6）具有1年以上工程技术工作经验。
三、工作时间及工资待遇
聘用人员原则上试用期为三个月，月工资为3000元，特殊专业人才可直接上岗无试用期。
试用期满，经考核合格者与晋中市首润建筑工程有限责任公司签订劳动合同，合同期为3年。薪资待遇：岗位基本工资+学历工资+职称工资+工龄工资+企龄工资+绩效工资，并按规定缴纳养老、医疗（生育）、工伤、失业、住房公积金，个人应缴部分从工资中代扣代缴；考核不合格人员予以辞退。
合同期满，根据每年的考核情况和本人意愿，经双方同意后可以续签劳动合同；连续两年考核不合格的予以辞退。
工作时间原则上按照标准工时制度执行，因工作性质需加班的，按照有关规定执行。
四、招聘程序
本次招聘按照制定方案、发布公告、报名登记、资格审查、面试、体检、政审、公示、签订劳动合同等程序进行。
(一)发布招聘公告
招聘岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇等事项，通过微信公众号“晋中市人力资源”进行发布。
(二)报名登记及资格审查
1、报名采用网上报名方式进行。关注微信公众号“晋中市人力资源”官方微信，准确填写“应聘报名表”，后将填写完整的报名表及资格审查所需材料原件扫描后发至xinda8004@163.com邮箱，通过资格审查后将由晋中新达人力资源有限公司联系个人认证报名完成。
2、报名时需提供的证件及资料：有效身份证明、学信网查询学历证明截图、毕业证及其他相应资格证件，其中报名表照片为本人近期1寸免冠正面彩色照片（295×413像素，jpg或jpeg格式），扫描后发至xinda8004@163.com邮箱，。应聘者所提供的各类证件务必真实有效。
3、资格审查：报名时，由人力资源公司对报考人员进行审查，确认证件是否真实、齐全、有效，认定报考人员的报考资格。对于提供虚假材料的，一经查实，立即取消资格；
4、报名时间：2023年3月6日--2023年3月12日
5、联系电话：0354-2722222 18903540520
(三)考试
考试包括笔试、面试两部分。
笔试
笔试采取闭卷方式进行，考试科目为《公共基础知识》。考试时限90分钟，满分为100分。笔试成绩由高分到低分排序，所有笔试人员入面试环节。
面试
1、面试内容：考察应聘者形象气质、综合能力及与应聘岗位相对应的相关专业内容等。
2、评分标准：面试分值为100分，各评委的分值相加后的平均值，即为考生面试成绩。
3、成绩汇总
考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%(保留小数点后两位数)，按由高分到低分排序，择优录取。如经笔试、面试后无合适人选，岗位空缺。
面试时间、地点电话通知。
(四)体检
我公司负责组织入围人员体检，不按规定时间到指定体检中心参加体检的人员，视作放弃体检资格。体检费用自理。体检不合格的，本人提出异议后，可在上一级医疗机构复检，体检结果以复检结论为准。体检时间、地点电话通知。
若体检合格人员少于拟聘用人数时，按考试成绩名次由高到低依次递补。
(五)政审
体检合格的应聘者，由晋中市首润建筑工程有限责任公司组织对其思想政治表现、道德品质等情况及家庭主要成员进行考察。政审阶段，因政审不合格出现招聘岗位缺额时，按面试成绩名次由高到低依次递补。
(六)公示
根据资格审查、面试成绩、体检和政审情况，按招聘人员1:1比例等额确定拟聘用人员，在微信公众号“晋中市人力资源”进行公示，公示期为5个自然日。
（七）录用
公示期满后经体验合格后，按照公司制度确定录用。
入围人员签订试用期合同进入试用。对于报考人员放弃入围、应聘资格，或体检、试用考察中出现不合格者，公司将研究决定是否安排人员递补，如需递补的，根据面试成绩从高到低依次进行。
五、纪律监督
公开招聘工作严格按照规定的条件、程序和标准，全过程接受社会监督。对违反面试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。
监督电话：0354-3033330
六、注意事项
本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
如有调整，都以微信公众号“晋中市人力资源”发布更正公告或电话0354-2722222通知为准。
晋中新达人力资源有限公司
2023年3月6日
| 附件：报名表 |
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/SiagCyXstyyYAV1fS3fB0Q
