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山西鹏飞文化旅游有限公司招聘公告

时间:2023-07-06来源:鹏飞沁和 点击:

为保证各景区良好运转,加强公司人才队伍梯队建设,特面向集团公司及社会公开招聘相关工作人员,现将有关事项公告如下:
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一、招聘原则

(一)坚持知人善用、人尽其才的原则。

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则

 

二、招聘范围

 

面向集团公司及社会进行公开招聘。

 

三、招聘条件

(一)拥护党的领导、历史清白、遵纪守法。

(二)认同公司企业文化,忠诚公司、善待同事,具有较强的职业道德水准和岗位所需的专业知识和技能。

(三)有强烈的事业心和责任感,勇于开拓创新,讲实话、办实事、求实效,工作业绩突出,群众基础好,团结同志、公正客观、清正廉洁。

(四)同等条件下,优先录用有工作经验的应聘人员。

 

 

四、招聘岗位

本次招聘共计15人,其中管理岗位1人,基层员工岗位14人,具体岗位及要求详见《山西鹏飞文化旅游有限公司招聘岗位》(附件2)。

 

 

五、报名与资格审查

本次招聘采用线上报名的方式进行,应聘人员自行下载填写《沁和能源集团有限公司应聘人员报名表》(附件1),同身份证、毕业证、无犯罪记录、资格证等证件扫描打包后发至鹏飞沁和人力资源部邮箱qhgsrlzyb@163.com。报名时间2023年7月6日8:00-2023年7月11日18:00,提交报名资料后,公司将在两日内回复资格审查结果。

 

六、招聘要求

1、采取笔试和面试相结合。综合成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。成绩采取百分制,综合成绩最低合格线为60分。
2、笔试内容包括法律常识、公文写作、岗位专业知识等。时限90分钟,满分100分。
3、笔试时间和地点以通知为准。报名人员须按指定的时间、地点及要求参加考试。参加考试时,报考人员须同时携带身份证,未携带的不得参加考试。
4、面试主要对意向人选的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察,不按规定参加面试者,视同放弃资格,面试结束后,根据综合成绩由高到低排序。
5、录用人员实行6个月的试用期,试用期满,根据试用期间员工整体素质和工作能力的具体表现,经考核合格的,正式聘用,考核不合格的,解除合同。
 
 

七、其他事项

报名人员在应聘期间要保持24小时通讯畅通,因本人原因影响考试招聘的,后果自负,联系电话:丁女士:15234625252

 

附件1:沁和能源集团有限公司应聘人员报名表
附件2:山西鹏飞文化旅游有限公司招聘岗位

来源:https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU0NTAyMzQ3Nw==&tempkey=MTIyNV9POEk0WnVQY3pldkdGYkZRRHJRYTdsTEdDdEhiWmNmM0pKR0VTc1hMeXpHeGtlYUJ3aXFBYjlqUFRUV0wxcUtlY1NVcUEzRUgyeEdQR2ltWDVnclJTZk9pNVVJMFpOY0pNLUp4WHdLRElGX19Oa181U0QzLUFISTJOdWlNTGNhaWtTQmZQMUZWQ

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